公司召開(kāi)下半年技術(shù)質(zhì)量工作會(huì )

來(lái)源： 時(shí)間：2017-08-22 12:52:15 [ 打印 ] [ 關(guān)閉 ]

　　
　　8月15日，公司2017年下半年技術(shù)質(zhì)量工作會(huì )在忻州召開(kāi)。公司總工程師白少華，顧問(wèn)總工程師朱忠厚，副總工程師董經(jīng)民、羅勇，公司技術(shù)質(zhì)量部全體成員，以及基層單位主任工程師、技術(shù)質(zhì)量科長(cháng)等69人參加了會(huì )議。

　　會(huì )上，各單位匯報了上半年的指標完成情況，技術(shù)質(zhì)量部副經(jīng)理龐軍輝、趙軍、呂薇，副總工程師董經(jīng)民分別總結了上半年技術(shù)、質(zhì)量、技術(shù)中心工作完成情況，并安排部署了下半年重點(diǎn)工作。

　　副總工程師羅勇從技術(shù)人員價(jià)值體現方面對技術(shù)質(zhì)量人員提出了要求。

　　顧問(wèn)總工程師朱忠厚在講話(huà)中肯定了上半年各項工作成績(jì)，他對技術(shù)質(zhì)量人員提出了四點(diǎn)要求：一是不斷提升溝通協(xié)調能力，切實(shí)發(fā)揮系統人員作用；二是預先超前謀劃相關(guān)工作，切實(shí)防范技術(shù)質(zhì)量風(fēng)險；三是積極適應企業(yè)發(fā)展要求，切實(shí)做好企業(yè)技術(shù)儲備；四是養成認真嚴謹良好習慣，切實(shí)抓好工作落實(shí)。

　　總工程師白少華在總結講話(huà)中簡(jiǎn)要回顧了上半年技術(shù)、質(zhì)量管理及技術(shù)中心等方面的工作，梳理分析了指標落實(shí)、技術(shù)資料、成果提煉、一次成優(yōu)、技術(shù)儲備、人才培養、溝通協(xié)調等管理中存在的不足和主要問(wèn)題，并對下半年工作提出了要求。

　　會(huì )后，與會(huì )人員還一同赴忻州大劇院項目聽(tīng)取一分公司和鋼結構二分公司創(chuàng )新先進(jìn)經(jīng)驗介紹，并進(jìn)行了現場(chǎng)觀(guān)摩學(xué)習。